什麼叫做「沒報備但主管知情」

 

資策會「前」執行長接受信傳媒的採訪,全力為高虹安說項,但也證實「沒有報備」。

所謂「但主管知情」的説法,就一般通念,這根本是主管偏袒的「私相授受」行徑,怎可用「知情」來合理化?

這位前執行長,說一年前翁達瑞指控抄襲時,他曾用「line(可見原有深厚私交)」查證過李傑,但也只有李傑空泛一句,肯定高很優秀。

李傑這種回答,根本沒有正面回應沒有引註出處的質疑。

要不然,這位前執行長,至少應該回答記者,他對高虹安在畢業4年後,出現論文「增補」的行為,該如何解釋?

 

李忠憲 

吳瑞北是我的老師,我好像有修過他電磁波相關的課程。

老師當資策會執行長的時候,原來資策會的福利這麼好,員工還可以像高虹安這樣子去美國念博士,我很好奇這樣的員工到底有幾個人?不會只有一個吧?

我記得年金改革的時候,老師有出來反對,想說教電磁學的數學應該很好,他說只要投資報酬率 4%-6%,就不需要砍軍公教的退休金,政府根本不需要動到軍公教的退休金。

真的很會想!現在是多少?

 

< 資料來源:陳增芝facebook引用網址 >
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